Fundația CMC utilizează fișiere de tip cookie pentru a îmbunătăți experiența ta pe website-ul nostru.

Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea si în activitatea curentă a CMC modificările impuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date.

Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugăm să citești cu atenție conținutul Politicii de Cookie.

Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. În cazul în care vei dori să modifici setările acestor fişiere cookie o poți face urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.

logo_cmc
Print
Игровые шаблоны DLE
Самая быстрая Диета

Activităţi

A. I Studii și analize

1200 chestionare aplicate (600 pentru fiecare val)
120 de interviuri semi-structurate efectuate (60 pentru fiecare val)
20 focus-grupuri organizate (10 pentru fiecare val)
2 rapoarte de cercetare intocmite
5 indicatori privind sectorul abordat identificati si calculati trimestrial
5 harti interactive  cu indicatori sectoriali concepute

A II.    Organizarea unor seminare de transfer de know-how

4 seminare de 5 zile a cate 10 persoane fiecare organizate
4 rapoarte pentru diseminarea a concluziilor seminarelor

A III.    Dezvoltarea unei aplicaţii informatice utilizând standardele web pentru facilitarea întâlnirii cererii cu oferta de muncă din domeniul abordat.

1 lista cu cerintele aplicatiei
1 caiet de sarcini pentru realizarea aplicatiei software intocmit
1 plan de lucru (proceduri si termene de raportare) realizat
2 rapoarte de feed-back privind utilizarea aplicatiei
1 manual de utilizare al aplicatiei
10 tutoriale video pentru explicarea utilizarii aplicatiei
4 sesiuni de training pentru personalul centrelor PICAS
1 caiet de sarcini pentru achizitionarea materialelor hardware si software
1 aplicatie software cu 10 module functionale realizata
6 luni asistenta tehnica pentru personalul PICAS pentru utilizarea aplicatiei

A IV.    Crearea a 4 Puncte de Informare, Consiliere şi Asistenţă Specializata (PICAS) pentru şomerii şi persoanele în căutarea unui loc de muncă din/în sectorul abordat

1 raport privind designul functional al centrelor
1 manual de proceduri privind activitatile centrelor PICAS
1 raport privind nevoile de formare ale personalului PICAS
20 de zile de training pentru personalul PICAS repartizat in doua sesiuni (anul II si anul III)
1 baza de date cu contactele a minimum 3000 de societati din sector realizata si actualizata
5000 de cv-uri incarcate in sistemul informatic
1000 de persoane formate in vederea utilizarii TIC pentru cautarea unui loc de munca
1000 de planuri personalizate in vederea gasirii unui loc de munca realizate
500 de simulari de interviuri pentru angajare
500 de persoane afectate de pierderea locului de munca, consiliate psihologic
2000 de persoane informate privind cerintele si tendintele pietei muncii din sector

A V.    Organizarea de cursuri de calificare, recalificare, perfecţionare a persoanelor din grupul ţintă în vederea adaptării competenţelor lor la cerinţele actuale ale pieţei muncii din sectorul abordat.

4 rapoarte privid nevoile de formare
600 de persoane recrutate în vederea urmarii cursurilor de calificare/recalificare/perfectionare
480 de burse de studiu acordate pentru cursanti
480 de persoane calificate/recalificate/perfectionate in calificari cautate din sector

A VI.    Certificarea competentelor obtinute pe cai non-formale si informale in domeniul constructiilor

1 raport privind nevoile de certificare a competentelor obtinute pe cai non-formale
1 certificat de centru de evaluare a competentelor obtinute pe alte cai decat cele formale, pentru cel putin 5 calificari din domeniul constructiilor
100 de persoane obtin certificarea competentelor dobandite pe cai non-formale si informale

A VII.    Organizarea unor târguri de locuri de muncă pentru facilitarea întâlnirii dintre angajatorii şi cei aflaţi în căutarea unui loc de muncă din/în sectorul abordat

4 targuri de locuri de locuri de munca organizate cu cel putin 20 de companii invitate si 500 de persoane din grupul tinta participante pentru fiecare targ

A IX.   Managementul proiectului

rapoarte tehnico-financiare și de progres elaborate
întâlniri de mangement al proiectului organizate

A IX.    Activităţi de promovare, publicitate şi diseminare a proiectului

1 site web al proiectului realizat si actualizat permanent
1 conferință națională de lansare a proiectului organizată
3 întâlniri regionale de lansare a proiectului (kick-off meetings)
4 seminare regionale pentru promovarea rezultatelor proiectului
1 conferință de închidere a proiectului organizată
materiale publicitare (spoturi radio, banere web etc...) realizate
materiale relevante pentru proiect editate și tipărite

A IX.    Evaluarea rezultatelor proiectului

 Rapoarte de evaluare a rezultatelor proiectului întocmite la intervale regulate de timp

 

Новые игры Alawar.

Comitetul Sectorial din construcţii

Who's Online

We have 14 guests and no members online